BKS Bank

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Klagenfurt · Banken, Finanz, Versicherung

Wen wir suchen

Maturanten
Uni- bzw. FH-Absolventen
Bewerber mit Berufserfahrung in der Finanzbranche
Bewerber mit allgemeiner Berufserfahrung

Anforderungsprofil

Zur BKS Bank passen Menschen, die offen und teamfähig sind sowie Mut zur Veränderung haben. Es ist auch wichtig, sich beruflich weiterentwickeln zu wollen.

Unser Team sucht 3 neue Mitglieder

Wie bei uns Bewerbungen ablaufen

Das Bewerbungsgespräch wird als freundschaftlich eingestuft, da es einen starken Gesprächscharakter hat. Der Prozess der Bewerbung ist in mehrere Etappen gegliedert.
Ein authentischer Auftritt und ein gewisses Wissen rund um das Unternehmen werden vorausgesetzt. Kenntnisse im Bereich der Digitalisierung und der IT sowie fundiertes Fachwissen im Bankbereich sind besonders gefragt.

Ansprechpartner

  • Mag. Werner Laure MBA

    Mag. Werner Laure MBA

    Leitung Personalmanagement
    Standort Klagenfurt St. Veiter Ring 43 9020 Klagenfurt T +43 (0) 46 3  58 58- 150
    • Pünktliches Erscheinen zum Bewerbungstermin
    • Vernünftiges Auftreten und Sprache – zusammenhängende Sätze
    • 2-3 gezielte Fragen über das Unternehmen /den Aufgabenbereich vorbereiten
    • Interesse an dem Unternehmen zeigen
    • Ehrlichkeit
  • Martin Schreiner

    Martin Schreiner

    Leiter Recruitment, Personalentwicklung und Personalagenden Ausland
    Standort Klagenfurt St. Veiter Ring 43 9020 Klagenfurt T +43 (0) 46 3 58 58-159

    Interesse am ausgeschriebenen Job zeigen.

    Stellen Sie ihren Werdegang offen und schlüssig da.

    Wenn Sie etwas behaupten, sollten Sie eine Begründung dafür haben.

    Stellen Sie uns Fragen.

    Seien Sie entspannt und offen.

  • Veronika Eblamo

    Veronika Eblamo

    Personalrecruiting  und –entwicklung
    Standort Klagenfurt St. Veiter Ring 43 9020 Klagenfurt T +43 (0) 46 3 58 58- 160
    Der erste Eindruck zählt – sowohl bei den Unterlagen als auch beim persönlichen Gespräch.
     
    Achten Sie auf komplette und vor allem fehlerfreie Unterlagen. Beim Gespräch ist es wichtig ehrlich und authentisch zu bleiben. Zeigen Sie Interesse am Unternehmen und bereiten Sie sich gut auf das Gespräch vor.

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