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Wie ist Ihr Bewerbungsgespräch bei Berner verlaufen?

Bewerbung

Stefan Pressl absolvierte bei seinem Bewerbungsprozess auch ein Assessment-Center, bei dem herausgefunden werden soll, wie potenzielle Mitarbeiter/innen in gewissen Situationen reagieren.

Barbara Fankhausers Bewerbungsgespräch verlief sehr harmonisch und sie absolvierte danach einen „Probearbeitstag“, bei dem sie einen guten Überblick über die einzelnen Abteilungen bekommen hat.

Günter Hangöbl ist der Ansicht, dass zukünftige Bewerber/innen selbstbewusst sein sollten und für den Außendienst ein Verkaufsgeschick mitbringen sollten.

Übersicht der karriere.reporter Videos

  • Arbeitsplatz

    Rundgang durch das Unternehmen

  • Arbeitgeberwahl

    Warum haben Sie sich für diesen Arbeitgeber entschieden?

  • Arbeitsbedingungen

    Welche Rahmenbedingungen bringt der Job mit sich?

  • Arbeitsklima

    Was macht Ihr Team zum Team?

  • Perspektiven

    Welche Entwicklungsmöglichkeiten haben Sie?

  • Bewerbung

    Wie ist Ihr Bewerbungsgespräch verlaufen?

  • Anforderungsprofil

    Warum haben Sie diesen Job bekommen?

Infos zum Videodreh

Aufnahmedatum 20. Juni 2016
Aufnahmeort Braunau
Interview-Teilnehmer
Dipl. Ing. Stefan Pressl (Gebietsverkaufsleiter)
Barbara Fankhauser (Sachbearbeiterin Vertriebsinnendienst)
Günter Hangöbl (Verkaufsberater Bau)
Michael Ornig, B.A.  (Leitung eCommerce)

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