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  1. MitarbeiterIn Personalmanagement

    MitarbeiterIn Personalmanagement Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n MitarbeiterIn Personalmanagement Was ist zu tun, AnsprechpartnerIn für personalrelevante Fragestellungen...

  2. Jurist/in Personalmanagement

    HOFER LEITINGER STEUERBERATUNG GMBH: Rund 70 Mitarbeiter garantieren an den Standorten Graz, Rosental und Feldbach kompetente und persönliche Betreuung. Der Fokus des Unternehmens...

  3. HR Assistent (m/w) mit Focus Administration und Recruiting

    Randstad Austria GmbH · am 13.6.2017

    HR Assistent (m/w) mit Focus Administration und Recruiting Der Umgang mit Menschen ist Ihr Talent? Teamplayer & Serviceorientierung sind Ihre zweiten Vornamen? Wenn die Antwort "ja"...

  4. HR Professional - Learning & Development

    Ihre Aufgaben: Erste Ansprechperson für Mitarbeiter/innen und Führungskräfte für L&D bezogene Prozesse und Anfragen inklusive Karriereentwicklung, Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung...

  5. Personalmanager (m / w)

    Ihre Aufgaben: Aufbau eines nachhaltigen Personalmarketings, Verantwortung für die Abwicklung der Personalauswahl, Organisation der Personalentwicklung, Ausbildung und Karriereplanung, Durchführung...

  6. Recruiting Specialist (f/m)

    Unser Kunde ist ein internationaler Konzern, der in seinem Segment den Markt mit seiner Innovationskraft, einem Produktportfolio von höchster Qualität sowie seinem fachlich und persönlich...

  7. RecruiterIn / PersonalentwicklerIn mit Teamleitungs-Option

    Ihre Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess Unternehmensweit sowie Durchführung des operativen Recruitings in der Unternehmenszentrale (von Inseratengestaltung, Interviewführung bis...

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Diese Jobs hast du verpasst

  1. HR-Assistenz/Recruiter (m/w)

    ISG Personalmanagement GmbH · am 15.6.2017

    Ihre Aufgaben: Assistenz der Senior-RecruiterInnen in kaufmännischen und projektbezogenen Agenden, Wartung, Aktualisierung und Betreuung des BewerberInnen- und Kundenstamms, Unterstützung in der Erstellung...

  2. Personalberater & Vertriebsprofi (m/w)

    best4best unternehmens- & personalentwicklung KG · am 13.6.2017

    best4best feiert sein 10-jähriges Jubiläum und expandiert weiter in Österreich. Wir suchen für den Osten sowie für den Süden von Österreich eine engagierte "Vertriebspersönlichkeit"...

  3. Manager für internationales Recruiting und Personalentwicklung (m/w)

    Anton Paar GmbH · am 29.5.2017

    Ihr Aufgabenbereich: Recruiting von internationalen Führungskräften und Expatriates, Internationale Personalentwicklung, Betreuung unserer Expats; Begleitung der Expatriation und Repatriation, Entwicklung und...

  4. Vertriebsmitarbeiter/in Außendienst für Gewerbe, Industrie, Gastronomie

    best4best unternehmens- & personalentwicklung KG · am 12.5.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Stammkunden bestens betreuen und begeistern, Produktschulungen, Akquisition von Neukunden, Umsatzverantwortung im Verkaufsgebiet, Eigenverantwortliches, unternehmerisches Handeln Ihre Voraussetzungen...

  5. Personalmanagement & AssistentIn der Geschäftsführung

    CAPITA MFG GmbH · am 2.5.2017

    Wir sind ein aufsteigendes Produktionsunternehmen von Snowboards, Kiteboards, Skateboards und Schi. Am Standtort Feistritz a. d. Gail sind, auch mit Spitzensportlern, die Prototypen...

  6. Vertriebsmitarbeiter/in Fertighaus

    best4best unternehmens- & personalentwicklung KG · am 3.4.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Kunden-/Grundstücksbesuche, Besuch von Kundenhäusern mit Interessenten, Musterhauspräsenz, selbstständige Planung von Fertighäusern und Abschluss von Kaufverträgen Ihre Voraussetzungen, Affinität...

  7. PersonalreferentIn

    Powerserv Austria GmbH · am 30.3.2017

    Ihre Aufgaben: Betreuen der Mitarbeiter des Standortes in allen HR-relevanten Belangen, Bearbeiten des gesamten Recruiting Prozesses im Angestellten- und Arbeiterbereich, Durchführen von Vorstellungsgesprächen...

  8. Personalreferent (m/w)

    Bosch Mahle Turbo Systems Austria GmbH & Co. KG · am 27.3.2017

    Ihre Aufgaben: Betreuen der Mitarbeiter des Standortes in allen HR-relevanten Belangen, Bearbeiten des gesamten Recruiting Prozesses im Angestellten- und Arbeiterbereich, Durchführen von Vorstellungsgesprächen...

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