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70 Resources Jobs in Graz

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Wusstest du, dass es für deine Suche 93 passende Firmen gibt?
  1. HR Business Partner (m/w)

    STYRIA · am 23.5.2017

    Ihre Aufgaben: Sie unterstützen die Kleine Zeitung in operativen und strategischen HR-Fragen, Sie betreuen das Management in allen Themen des Employee-Lifecycle und arbeiten eng mit Personalverrechnung...

  2. MitarbeiterIn im HR Bewerbermanagement (m/w) - befristet bis Mitte 2018

    Magna · am 23.5.2017

    MitarbeiterIn im HR Bewerbermanagement (m/w) befristet bis Mitte 2018 Referenznummer: MST06093 Standort Graz, Steiermark Unternehmensbeschreibung Diese Position bezieht sich auf MAGNA...

  3. Mitarbeiter/in Personalverrechnung und Human Resources Management

    MITARBEITER/IN PERSONALVERRECHNUNG UND HUMAN RESOURCES MANAGEMENT, VOLLZEIT Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter/in für Personalverrechnung und...

  4. Erhalte neue Jobs für deine Suche per E-Mail!

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  5. IT- System Engineer für HR- Applications (m/w) - Oracle ? SQL ? Unix ?

    IT- System Engineer für HR- Applications (m/w) Oracle ✔ SQL ✔ Unix ✔ (Jn 38512) / Arbeitsort: Steiermark, Graz Unser Kunde ist ein weltweit tätiger Partner...

  6. HR Spezialist/in Schwerpunkt Recruiting

    VACE Engineering GmbH · am 22.5.2017

    Ihre Aufgaben: Insbesondere: die kreative Gestaltung von Jobprofilen und Online-Inseraten für hochqualifzierte Techniker, Projektmanager & Führungskräfte im Industrial Engineering, die gezielte Suche nach potenziellen...

  7. HR - Assistenz (w/m)

    Ihre Aufgaben: Eigenständiges Verwalten der Bewerbungseingänge für den zugewiesenen Verantwortungsbereich Koordinieren von Bewerbungsgesprächen inkl. Abstimmen mit den Fachabteilungen, Laufender telefonischer...

  8. Head of Human Resources

    Ihre Aufgaben: Verantwortung und operative Mitarbeit für die Bereiche Personaladministration, Recruiting/Employer Branding und Personalentwicklung, Schnittstelle zur Lohnverrechnung, Begleitung und Beratung...

  9. AssistentIn Global Director Human Resources

    Magna · am 22.5.2017

    Ihre Aufgaben: Im Detail folgende Aktivitäten: Professionelles Office-Management, Ansprechperson für sämtliche administrative Angelegenheiten des Bereiches (insbesondere Terminkoordination und -organisation, Dienstreiseplanung...

  10. Human Resources & Admin Specialist

    tyromotion GmbH · am 19.5.2017

    Die Tyromotion GmbH ist eines der führenden Unternehmen in der Rehabilitationstechnik und beschäftigt sich mit der Entwicklung, der Produktion und dem weltweiten Vertrieb von automatisierten...

  11. HR-Leitung (m/w)

    Ihr Verantwortungsbereich: Definition und Weiterentwicklung von HR-Prozessen (Recruiting, Compensation & Benefits, Entsendungsmanagement etc.) Weiterentwicklung der Personalentwicklung im Hinblick auf Methodik und Tools (z.B. Karrieremodelle...

  12. HR Professional - Learning & Development

    Ihre Aufgaben: Erste Ansprechperson für Mitarbeiter/innen und Führungskräfte für L&D bezogene Prozesse und Anfragen inklusive Karriereentwicklung, Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung...

  13. HR Generalist mit Schwerpunkt Prozessmanagement (m/w)

    Anton Paar GmbH · am 16.5.2017

    Ihr Aufgabenbereich: Mitarbeit bei unterschiedlichen HR-Projekten, Analyse und Standardisierung von HR-Prozessen (national und international) Weiterentwicklung und Pflege bestehender Datenbanken, Konzeptionierung und...

  14. HR Application Systems Engineer (m/w)

    TRANSFER Planconsult · am 15.5.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Betreuung und Weiterentwicklung von Applikationen im HR-Bereich (Payroll, Zutritt- und Zeiterfassung, HR-Datenbanken) Entwicklung und Betreuung von Datenschnittstellen in Drittsysteme, Anwenderunterstützung...

  15. HR Allrounder mit Schwerpunkt Recruiting und Disposition (m/w)

    Adecco GmbH · am 15.5.2017

    Ihre Aufgaben: Den gesamten Recruitingprozess, Anzeigenschaltung, Vorselektion bis hin zur Besetzung, Disposition und Unterstützung in der Besetzung von Kundenaufträgen, Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, Enge Zusammenarbeit...

  16. Application Engineer Für HR-Software (w/m)

    Ihr Aufgabengebiet: Entwicklung und Optimierung von Applikationen im HR-Bereich, Betreuung der HR-Datenbank, sowie der Payroll-, Zutritts- und Zeiterfassungssysteme, Koordination externer Dienstleister und Partnerunternehmen...

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