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28 Personnel Jobs in Oberösterreich

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Wusstest du, dass es für deine Suche 107 passende Firmen gibt?
  1. Assistent/in Personalmanagement

    Ihre Aufgaben: Eigenständige Abwicklung im Bewerbermanagement, Unterstützung im Recruiting (Bewerberselektion, Terminkoordination) Mitarbeit in der Personalentwicklung (Schulungsorganisation) Unterstützung...

  2. SachbearbeiterIn Personalentwicklung

    Ihre Aufgaben: Operative Bearbeitung und Begleitung sämtlicher Angebote der Personalentwicklung, insbesondere des Lehrlingswesens Ihr Profil: Matura bzw. vergleichbare facheinschlägige Ausbildung, Sehr...

  3. Mitarbeiter/in Personalentwicklung - Schwerpunkt E-Learning

    Hofer KG · am 26.4.2017

    Ihre Aufgaben: Mitwirken in HR Projekten mit den Themenschwerpunkten E-Learning und Kompetenztraining, Entwickeln, Organisieren und Evaluieren von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen der Hofer Akademie,...

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  5. Personalentwickler (m/w)

    VACE Engineering GmbH · am 26.4.2017

    Ihre Aufgaben: Ansprechpartner (m/w) für alle Themen der Personal- und Organisationsentwicklung im Unternehmen, Strategische Weiterentwicklung und Organisation globaler PE-Konzepte und Trainings, Umsetzung...

  6. Personalmanager/in

    Wir verbinden Ihr technisches Talent mit unseren spannenden Aufgaben. Bewerben Sie sich jetzt als Personalmanager/in in einem im Premiumsegment tätigen technischen Dienstleistungsunternehmen...

  7. Personalmanagement-Assistent/in

    Personalmanagement-Assistent/in (Job ID: 2404) Einsatzort: Oberösterreich / 4020 Linz JETZT ONLINE BEWERBEN Über uns: Seit über 35 Jahren vermittelt Büroring erfolgreich Zeitarbeitskräfte...

  8. Personalentwickler/-in ab 25 Wochenstunden bis Vollzeit

    Jobnummer: 60647 Personalentwickler/-in ab 25 Wochenstunden bis Vollzeit Arbeitsort: Linz Land Entwickeln Sie sich mit uns weiter! Squadra Personalmanagement ist ein Unternehmen der...

  9. HR Spezialist/in People Development & Employer Branding (Teilzeit)

    Greiner Group · am 23.4.2017

    Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung von strategischen Personalentwicklungsinstrumenten der Greiner Gruppe (Leadership Development, Succession Planning, Talent Management) Organisation, Umsetzung...

  10. Teamleiter/in Aus- & Weiterbildung und Personalmarketing

    Fronius · am 21.4.2017

    Ihre Aufgaben: Operative und strategische Personalentwicklung Sie setzen Personalentwicklungsmaßnahmen eigenverantwortlich um und treiben diese stets voran. Mit Ihrer strategischen Denkweise identifizieren...

  11. Mitarbeiter/in Personalmarketing & Employer Branding -Assistenz des Marketing-Leiters (m/w)

    Ihre Aufgaben: Vorantreiben und Umsetzen der Employer Branding Strategie, Eigenständiges Durchführen der anfallenden organisatorischen und administrativen Aufgaben, Präsentation der Firma auf Recruiting Events...

  12. Personalmanager/in

    Personalmanager/in (Job ID: 2670) Einsatzort: Oberösterreich / 4020 Linz JETZT ONLINE BEWERBEN Über uns: Seit über 35 Jahren vermittelt Büroring erfolgreich Zeitarbeitskräfte verschiedener...

  13. Personalentwickler/in

    Ihr Aufgabengebiet: In dieser abwechslungsreichen und spannenden Funktion sind Sie unter anderem mit folgenden Aufgaben betraut: Planung und Durchführung des Recruitingprozesses (Stellenausschreibung, Vorselektion...

  14. Manager/in Personalentwicklung (m/w)

    TGW Logistics Group GmbH · am 20.4.2017

    Wir suchen Sie Manager/in Personalentwicklung (m/w) Der Mensch im Mittelpunkt, Lernen und Wachsen. Als Manager/in unserer Personalentwicklung bilden Sie die Schnittstelle zu unseren...

  15. Personalentwickler/in für die Schulungsorganisation (m/w)

    TGW Logistics Group GmbH · am 20.4.2017

    Wir suchen Sie Personalentwickler/in für die Schulungsorganisation (m/w) Als eine der Säulen unserer Wachstumsstrategie ist die Personalentwicklung, also die Aus- und Weiterbildung...

  16. Mitarbeiter/in Employer Branding mit Fokus Personalmarketing und Text

    Hofer KG · am 16.4.2017

    Ihre Aufgaben: Gestalten und Ausarbeiten zielgruppenspezifischer HR/PR Inhalte für unterschiedliche Medien, Vorantreiben und Umsetzen der Employer Branding Strategie, Ausarbeiten der HR/PR Inhalte in Zusammenarbeit...

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