92 Personalmanager Jobs in Oberösterreich

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  1. TopJob

    Personalverrechner/in mit Berufserfahrung

    Wir suchen zum sofortigen Eintritt eine/n PERSONALVERRECHNER/IN mit Berufserfahrung Als Teil eines mehrköpfigen, kollegialen Teams übernehmen Sie die selbständige Betreuung...

  2. Personalmanagement-Assistent/in

    Personalmanagement-Assistent/in (Job ID: 3214) Einsatzort: Oberösterreich / 4020 Linz JETZT ONLINE BEWERBEN Über uns: Seit über 35 Jahren vermittelt Büroring erfolgreich...

  3. (Junior)-Personalmanager/in

    Wir verbinden Ihr technisches Talent mit unseren spannenden Aufgaben. Bewerben Sie sich jetzt als (Junior)-Personalmanager/in in unserem im Premiumsegment tätigen technischen Dienstleistungsunternehmen...

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  5. Mitarbeiter/in für die Abteilung Personalmanagement

    voestalpine AG · am 17.5.2017

    Ihre Aufgaben: Kompetente/r Partner/in in der operativen Begleitung des HR Managements, Schnittstelle zum HR-Shared Service der voestalpine Personal Services GmbH für Personaladministration und -verrechnung...

  6. HR-Manager/in

    HR-Manager/in zum ehestmöglichen Eintritt, Vollzeitbeschäftigung. Weitere Informationen Als HR-Manager/in sind Sie in das Team des Personalmanagements eingegliedert. Sie führen...

  7. HR - Generalist mit Schwerpunkt Personalentwicklung

    Magna · am 26.5.2017

    Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung (Curricula, Ausbildungsauflagen, Ausbildungsempfehlungen für bestimmte Zielgruppen, Kooperation mit externen Anbietern, Vernetzung innerhalb der...

  8. HR-Generalist (m/w)

    Chiffre Anzeige · am 26.5.2017

    Ihre Aufgaben: Verantwortung für das Personalmanagement und Recruiting, Unterstützung des Managements bei Personalentwicklungsthemen und Schulungsmaßnahmen, Mitarbeit bei internen Projekten...

  9. Human Resources Spezialist/in

    Fronius · am 25.5.2017

    Vordenken, verbinden, erreichen: Entlang dieser Werte denken wir über die Grenzen des Machbaren hinaus und schaffen so geniale Produkte und Lösungen für Batteriesysteme...

  10. Manager/in Personalentwicklung (m/w)

    TGW Logistics Group GmbH · am 25.5.2017

    Wir suchen Sie Manager/in Personalentwicklung (m/w) Der Mensch im Mittelpunkt, Lernen und Wachsen. Als Manager/in unserer Personalentwicklung bilden Sie die Schnittstelle zu unseren...

  11. Leiter/in HR-Management - Stratege/in - Führungskraft - Generalist/in für Linzer Industrieunternehmen

    Ihre Aufgaben: In dieser Rolle sind Sie Sparringpartner/in und Unterstützer/in für die Geschäftsleitung und das gesamte Management in allen HR-relevanten Fragenstellungen. Sie widmen sich als Führungskraft der Steuerung...

  12. Personalreferent (m/w)

    Vielfältige Kundenanforderungen. Hochqualifizierte Mitarbeiter. Und Sie mittendrin. Als Marktführer im Engineering suchen wir die besten Ingenieure und Informatiker für anspruchsvolle...

  13. Personalentwickler/in für die Schulungsorganisation (m/w)

    TGW Logistics Group GmbH · am 24.5.2017

    Wir suchen Sie Personalentwickler/in für die Schulungsorganisation (m/w) Als eine der Säulen unserer Wachstumsstrategie ist die Personalentwicklung, also die Aus- und Weiterbildung...

  14. HR-Manager (m/w)

    HR-Manager (m/w) DUO Holding GmbH | Mehrnbach/Ried i. Innkreis | Teilzeit (20 h / Woche) DUO steht für innovative Dienstleistungen in den Bereichen Reinigung, Oberflächenschutz...

  15. HR Manager / Recruiter

    Runtastic GmbH · am 23.5.2017

    Your Mission: As strong member of the HR team, you are responsible for the entire recruiting process of selected positions. You identify and win over future Runtastics by: Actively sourcing talents on suitable...

  16. HR-Generalist/in - (25h/Woche)

    Greiner Group · am 23.5.2017

    Ihre Aufgaben: Verantwortung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, Mitarbeit bei der Entwicklung von Strategien, Durchführung und Begleitung von HR-Projekten, Mitarbeit bei der Entwicklung/Umsetzung...

  17. Regional HR Business Partner (m/w)

    Ihre Aufgaben: Regelmäßige Präsenz vor Ort in den PENNY Filialen und enge Zusammenarbeit mit der HR Abteilung, der Rayons- und Vertriebsleitung, effiziente Umsetzung aller PENNY HR Richtlinien...

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