48 Personal HR Jobs in Salzburg

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  1. Coach (Fitnesstrainer, Personal Coach) (m/w)

    Ihre Aufgaben: Individuelles Personal Coaching im M.A.N.D.U.-Store; Betreuung der Members; Durchführung von regelmäßigen Fitness-Checks; Was du von uns erwarten kannst: Ein flexibles Arbeitszeitmodell...

  2. HR Business Partner

    Red Bull GmbH · am 9.8.2017

    HR Business Partner Human Resources Bei Red Bull arbeiten wir daran, den Menschen und ihren Ideen Flügel zu verleihen. Im Human Resources Team leben wir diesen Grundsatz täglich,...

  3. Personalentwickler (m/w)

    Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung / Betreuung von Personalentwicklungstools & -prozessen, Steuerung / Mitarbeit an Projekten wie z.B. Talent Management, E-Learning, Weiterentwicklung Inhouse Trainingsangebot...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 129 passende Firmen gibt?
  5. Team Leader HR Systems/Reporting (f/m)

    Palfinger AG · am 15.8.2017

    Your Responsibilities: Project Management, Lead Global HRIS implementation, Champion the process of defining HR systems and reporting requirements together with the HR senior process experts and Corporate ICT Lead the roll-out...

  6. Compensation & Benefits Specialist (m/w)

    Red Bull GmbH · am 15.8.2017

    Compensation & Benefits Specialist (m/w) Human Resources In dieser Position unterstützen Sie als Experte / Expertin die Umsetzung der globalen C&B Programme und den weiteren Ausbau...

  7. Praktikant HR Management (w/m) ab Januar 2018

    Porsche Holding GmbH · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Unterstützung bei laufenden (internationalen) Projekten in den Bereichen Employer Branding, Recruiting, Personal- und Organisationsentwicklung und Personalmarketing, Verantwortung für diverse...

  8. Praktikant Personalentwicklung (w/m)

    Porsche Holding GmbH · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Unterstützung bei laufenden (internationalen) Projekten in den Bereichen Personal- und Organisationsentwicklung, Unterstützung bei der Mitarbeiterzufriedenheitsbefragung, Organsisation und Vorbereitung...

  9. Kunden- und Personalberater (m/w)

    Wir haben in den letzten Jahren stark expandiert und suchen zur Verstärkung unseres Teams für unser Büro im Zentrum von Salzburg einen engagierten Kunden- und Personalberater...

  10. Softwaretester/in für die Personalwirtschaft

    Die Salzburger Gebietskrankenkasse ist als Sozialversicherungs-interner Dienstleister an einem österreichweiten SAP-Kompetenzzentrum beteiligt. Für diesen Bereich suchen wir zum frühestmöglichen...

  11. Senior Specialist Recruiting & Employer Branding

    SKIDATA AG · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Als Talent Acquisition Manager bist Du verantwortlich für unser bewerberorientiertes Recruiting, von der Ausschreibung bis zum Onboarding. Dabei entwickelst Du unsere internationale Employer...

  12. Kundenberater und PersonalberaterIn

    ManpowerGroup GmbH · am 11.8.2017

    Kunden- und PersonalberaterIn/ Manpower Salzburg Salzburg, Personaldienstleistungen/ Personalberatung, Vollzeit Wir bieten Karrieren! Mit uns ersparen Sie sich den Bewerbungsmarathon...

  13. SAP HCM Consultant (m/w) - SAP HR Berater (m/w) - SAP HCM Inhouse Position

    Ratbacher GmbH · am 11.8.2017

    Ihre Herausforderung: Als SAP HR Berater, Verantwortung für die HR-übergreifende Betreuung als auch für die fortschrittliche Weiterentwicklung der Bereiche SAP HCM PY, PA, PT und OM Analyse, Beschreibung und Abbildung...

  14. HR Assistenz/Personaladministration

    Ihre Aufgaben: Personaladministration (Führung der Personalakte, Stammdatenpflege, Zeitwirtschaft) Mitwirkung bei der Personalabrechnung, Unterstützung beim Recruiting und Onboarding, Erstellung...

  15. Superheld(in) für IT-Recruiting - Unmögliches möglich machen

    Ihre Aufgaben: Nach einer fundierten Einschulungsphase, in der Sie unsere internen Prozesse, Tools und Abläufe kennenlernen, übernehmen Sie die selbständige Besetzung von IT-Positionen. Sie sind dabei für den gesamten...

  16. HR Business Partner (m/w)

    Dentsply Sirona · am 9.8.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Proaktive Betreuung eines definierten Kreises von Mitarbeitern und Führungskräften in diversen HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Durchführung von Recruiting-Prozessen...

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