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  1. Manager Human Resources (m/w)

    JOB-0353200-01-01 Manager Human Resources (m/w) Human Resources als Treiber einer agilen Organisation Manager Human Resources (m/w) HR-Business Partner mit Führungsverantwortung...

  2. Projektmanager Digital Transformation (w/m) - Implementierung von HR-IT-Lösungen

    Ihre Aufgaben: Projektsteuerung und Projektmanagement im HR-Umfeld, Entwicklung von HR-Digital-Strategien (Bewerbermanagement, Learning, Performance- & Talentmanagement, Compensation & Benefits) Beratung und Hilfestellung...

  3. HR Manager (m/w)

    Qualysoft GmbH · am 18.9.2017

    Ihre Aufgaben: Business Partner und Consultant für Führungskräfte und MitarbeiterInnen (HR Prozesse, Schulungen, arbeitsrechtliche Auskünfte, gehaltliche Ansprüche etc.) Kontaktperson...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 687 passende Firmen gibt?
  5. Junior HR Compensation & Benefits Analyst (m/f)

    Your Responsibilities: Design and develop compensation & benefits policies and guidelines globally, Ensure effective implementation of global job grading and market pricing in close cooperation with regional/local HR managers...

  6. HR Manager (m/w) mit Fokus Change-Management

    Unser Auftraggeber ist ein global tätiges sowie expandierendes Unternehmen der produzierenden Industrie. Als Top-Player in seiner Branche, zeichnet sich unser Kunde mit exzellentem...

  7. HR Manager (m/w)

    Ihr Aufgabengebiet: Verantwortung für alle HR-Agenden der europäischen Niederlassungen unter Beachtung der Unternehmensrichtlinien und lokalen Vorschriften, Führung und Entwicklung des HR-Teams, Steuerung und kontinuierliche...

  8. HR Controller - Compensation / Benefits (m/w)

    Ihre Aufgaben: Steuerung und Begleitung des Personalbudgetierungs-Prozesses, Erstellung von Abweichungsanalysen, Benchmarks und Forecasts hinsichtlich Personalkosten, Gestaltung und Weiterentwicklung des...

  9. HR Managerin (m/w)

    Ihre Aufgaben: Selbstständige Abwicklung von Recruitingprojekten, sowie Weiterentwickung der relevanten Prozesse (Definition von Stellenprofilen, Kommunikation mit internen Fachbereichen und externen Consultern...

  10. Praktikum HR People & Talent Management Verkauf

    Peek & Cloppenburg · am 13.9.2017

    PRAKTIKUM HR PEOPLE & TALENT MANAGEMENT VERKAUF Bei Peek & Cloppenburg vereinen wir vieles, was man so nicht unbedingt erwartet: Wir sind nicht nur Modehändler, sondern leisten von...

  11. HR ManagerIn

    Ihr Aufgabengebiet: Rekrutieren von Mitarbeitern im Arbeiter- und im Angestelltenbereich, Vertragserstellung und Auflösungen, sowie Personaladministration und Bearbeitung von personalrelevanten Anfragen, Begleitung...

  12. Human Resources Manager (m/w)

    Ihre Aufgaben: Sie unterstützen und beraten das Management und die Fachabteilungen als kompetenter HR Sparringspartner in allen Bereichen der modernen Personalarbeit, Als erfahrener HR Generalist sind Sie...

  13. Internship HR Management - Corporate & Investment Banking Austria (m/f)

    Internship HR Management Corporate & Investment Banking Austria Bank Austria has been a member of UniCredit, one of the largest European banking groups, since 2005. Being the bank with...

  14. HR Manager (m/w) - Dienstleistungsunternehmen

    Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Bereiche HR Services und Payroll, Führung und Entwicklung der beiden Abteilungen, um einen professionellen Service zu schaffen, Initiierung von Projekten für strukturelle Verbesserungen...

  15. HR Manager/in mit Fokus Personalentwicklung

    Ihre Herausforderung: Konzeption maßgeschneiderter Trainingsmaßnahmen zB für Vertrieb, Führungskräfte, Organisation und Administration der Seminare für unsere Mitarbeiter/innen, Gestaltung...

  16. HR Manager (m/w)

    Ihr Aufgabenbereich: Erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter in sämtlichen HR-Themen, Verantwortung für die reibungslose Durchführung der Personaladministration, Lösung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen...

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