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  1. SAP Anwendungsentwickler/in mit Schwerpunkt HCM

    voestalpine AG · am 17.8.2017

    Ihre Aufgaben: Verantwortung für Entwicklungsprojekte sowie Realisierung von Entwicklungsaufgaben im HCM Umfeld, Design, Implementierung und Test von kundenindividuellen Anforderungen in ABAP/4, ABAP/OO...

  2. HR Recruiting & Employer Branding Spezialist/in

    Ihre Aufgaben: Selbstständige Abwicklung des Recruitingprozesses für die Besetzung der HQ Positionen sowie Recruitinginitiativen in unseren Märkten, Inseratgestaltung, Kanalauswahl, Preselection...

  3. HR Manager (m/w) - Industrielle Produktion, Automotive

    Ihre Aufgabe: In dieser spannenden und anspruchsvollen Position zeichnen Sie für die ganze Bandbreite moderner HR-Arbeit am Standort einer industriellen Fertigung verantwortlich. Das Aufgabenspektrum erstreckt...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 569 passende Firmen gibt?
  5. HR-Generalist mit Schwerpunkt Personalverrechnung (m/w)

    Ihr Aufgabengebiet: In dieser abwechslungsreichen und spannenden Position sind Sie in sämtliche Agenden des Personalwesens eingebunden und können diese aktiv mitgestalten. Ihr Hauptaufgabengebiet: Monatliche...

  6. Junior HR Consultant (m/w)

    Ihre Aufgaben: Recruiting / Bewerbermanagement für technisches Personal, Führen von Vorstellungsgesprächen und Telefoninterviews, Auswertung und Dokumentation der Gesprächsergebnisse sowie Erstellung von...

  7. Berater (w/m) Human Resources Consulting

    PwC · am 17.8.2017

    Ihre Aufgaben: Berate lokale und internationale Unternehmen in der gesamten Palette des HR Managements und der HR Technologie, Übernimm Verantwortung im Projektteam, sowohl fachlich als auch für...

  8. SAP Inhouse Consultant Schwerpunkt HCM/FICO (m/w)

    FREQUENTIS AG · am 16.8.2017

    Ihre Aufgaben: Design, Implementierung und Weiterentwicklung von den SAP Modulen HCM/FICO Konzeption und Durchführung von Schulungen für Key-User und Endanwender/innen, kompetenter Ansprechpartner...

  9. HR GeneralistIn

    Tricentis GmbH · am 16.8.2017

    Aufgabenbereich: U.a.: Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses an unterschiedlichen Standorten weltweit, Anforderungserhebung, Gestaltung von Stelleninseraten, Entscheidung betr. Suchwegen, Koordination...

  10. TopJob

    HR GeneralistIn – Schwerpunkt Talent Acquisition & HR Operations

    Tricentis GmbH · am 16.8.2017

    Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses für Fachbereiche, Anforderungserhebung, Gestaltung von Stelleninseraten, Entscheidung betr. Suchwegen, Koordination von Assessments...

  11. Senior Consultant SAP-HCM (m/w) mit Schwerpunkt Payroll oder Zeitwirtschaft

    voestalpine AG · am 16.8.2017

    Ihre Aufgaben: Kompetente Ansprechperson für die Fachabteilungen und unsere Kunden rund um das Thema SAP HCM Laufende Betreuung der SAP-HCM-Anwendungen, Analyse und Customizing von neuen Anforderungen...

  12. HR Consultant (m/w) - kaufm.-/techn. Bereich

    Ihre Aufgaben: Führung der internen Mitarbeiter (m/w) am Standort Oberösterreich, Strategische und operative Weiterentwicklung des Unternehmens, Enge Zusammenarbeit mit den konzerninternen Business...

  13. HR-Manager (f/m)

    LUKOIL is one of the world's leading vertically integrated oil & gas companies. Main activities of the Company are exploration and production of oil & gas, production of petroleum products...

  14. SAP Consultants (m/w) und EntwicklerInnen gesucht - i.s.h. med, HCM, SAP Basis, ABAP/OO - 38,5 h (kein All-in) + Home-Office-Möglichkeit + wenig Reisebereitschaft (ca. 10 %) = erstklassiger Arbeitgeber

    Ihre Aufgaben: In dieser verantwortungsvollen Position begleiten Sie als SAP-Experte/in v.a. nationale Kundenprojekte gesamthaft von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live. Dabei überzeugen Sie durch Ihr umfassendes...

  15. Recruiting Specialist mit HR Aufgaben (m/w)

    Recruiting Specialist mit HR Aufgaben (m/w) Der Umgang mit Menschen ist Ihr Talent? Teamplayer, Sales- & Serviceorientierung sind Ihre zweiten Vornamen? Wenn die Antwort "ja" ist, dann...

  16. Presales Consultant im HR-/ HCM-Umfeld (m/w)

    Ihr Aufgabenbereich: Erstkundenkontakt sowie Presales und Beratung im HR- / HCM-Umfeld auf C-Level, Informationsaustausch zwischen Kollegen sowohl auf lokaler als auch internationaler Ebene, Abstimmung innerhalb des...

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