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  1. HR-Spezialist/in, Schwerpunkt Personalentwicklung & Employer Branding

    Ihre Aufgaben: Ansprechpartner/in für Führungskräfte und MitarbeiterInnen in Personalentwicklungsfragen, Konzeption und Durchführung von Personalentwicklungsprojekten (z.B. Traineeprogramme...

  2. HR-Mitarbeiter (m/w)

    Randstad Austria GmbH · am 20.9.2017

    Ihre Aufgaben: Aktivitäten der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter/innen, Unterschriftsfertige Erstellung von Standarddokumenten, Korrespondenz und Dienstzeugnissen, Erstellung...

  3. HR Application Specialist (m/w)

    Ihr Aufgabengebiet: Zunehmende „Digitalisierung" und „Wissensmanagement in einer digitalen Welt" sind Schlagwörter für Sie? Wenn ja, dann laden wir Sie ein, in einem in 45 Ländern global agierenden...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 229 passende Firmen gibt?
  5. Global HR BI Specialist

    Red Bull GmbH · am 18.9.2017

    Global HR BI Specialist Human Resources The Global HR Information Systems Team (HRIS) at our headquarters owns the design and development of a total HRIS strategy using all current...

  6. HR-MitarbeiterIn im Bereich Personaladministration in vollem Beschäftigungsausmaß

    Ihre Aufgaben: Übernahme aller personaladministrativen Agenden vom Ein- bis zum Austritt, Erstellung sämtlicher personalrelevanter Schriftstücke (z.B. Dienstverträge) Bearbeitung arbeits-...

  7. HR-GeneralistIn mit Schwerpunkt Recruiting

    Manpower · am 21.9.2017

    HR-GeneralistIn mit Schwerpunkt Recruiting Linz Großraum, Nahrungs-/ Genußmittel, Vollzeit Bei uns wird VERTRAUEN groß geschrieben! Mit uns ersparen Sie sich den Bewerbungsmarathon...

  8. Mitarbeiter/in Personalmanagement - Schwerpunkt: Recruiting

    Almi GmbH · am 21.9.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Verantwortung und Abwicklung des Recruitings für die Bereiche Arbeiter und Angestellte, Ausbau und Durchführung des Onboarding-Prozesses, Entwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen, sowie...

  9. SAP Consultant (m/w) HR

    Axians ICT Austria GmbH · am 21.9.2017

    Axians ICT Austria GmbH ist ein strategischer Partner für Enterprise-IT. Wir bauen für unsere Kunden die Brücken in das digitale Zeitalter und bieten ein breites Portfolio...

  10. Personalmanagement - Assistent (m/w)

    Ihre Aufgaben: Aktualisierung und Archivierung der Mitarbeiterakten (m/w) in elektronischer- und Papierform, Termingerechte und korrekte Ausführung der Bruttolohnverrechnung und Fakturierung, Unterstützung...

  11. Recruiting Spezialist (w/m)

    Porsche Holding GmbH · am 20.9.2017

    Ihre Aufgaben: Eigenständiges Personal-Recruiting in einem unserer Geschäftsbereiche, Erste Ansprechperson für Führungskräfte bei der Personalsuche und Bedarfsplanung, Selbstständige Umsetzung des gesamten...

  12. Spezialist Personaldienstleistung

    Ihre Aufgaben: Akquirierung von Neuaufträgen in der Qualitätszeitarbeit im Angestellten und/oder Facharbeiter/Spezialistenbereich in unterschiedlichen Marktsegmenten. eigenständige und professionalle...

  13. SAP HCM Consultant (m/w) – SAP Inhouse Position

    Ratbacher GmbH · am 19.9.2017

    Das Unternehmen Ihr neuer Arbeitgeber genießt im Finanzsektor, der öffentlichen Verwaltung und im Gesundheitswesen einen hervorragenden Ruf. Seit über 20 Jahren hat...

  14. Personaldisponent (m/w) / Recruiter (m/w)

    I.K. Hofmann GmbH · am 19.9.2017

    Ihre Aufgaben: Aktive Bewerbersuche im gewerblichen und kaufmännischen Bereich, Nutzung und Ausbau bestehender und Einführung neuer Recruiting-Kanäle, Textieren, erstellen, schalten und verwalten...

  15. SAP HCM Consultant (m/f) - SAP HCM Berater - SAP HCM Inhouse Position

    duerenhoff GmbH · am 19.9.2017

    Ihre Aufgaben: Mitwirkung an spannenden SAP HCM Implementierungs- und Migrationsprojekten, von der Konzeption bis hin zur technischen Umsetzung mittels Customizing sowie perspektivisch Übernahme der (Teil-)Projektleitung...

  16. Senior SAP HCM Inhouse Consultant (m/w) - Fokus Payroll - für Spitzen-Arbeitgeber

    Ihre Aufgaben: Als Senior Consultant bringen Sie Ihre Erfahrung in Abrechnungsprozessen ein und agieren als kompetente/r AnsprechpartnerIn für Prozesse im Bereich Payroll (PY, PT). Neben der Betreuung der internen AnwenderInnen...

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