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  1. HR Allrounder/in mit Affinität zu Personalentwicklung

    Lenzing AG · am 18.8.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Koordinieren und Betreuen unserer Techniker/innen an den globalen Standorten, Definieren individueller Entwicklungspfade und Maßnahmen zur Realisierung unserer Zukunftsprojekte, Designen und...

  2. HR Assistenz & Administration

    SKIDATA AG · am 18.8.2017

    Ihre Aufgaben: Freiheit, die motiviert, Guten Weiterbildungsmöglichkeiten, Lebendiger Unternehmenskultur Bewirb Dich jetzt, wenn Du einen Weltmarktführer weiter voranbringen willst. Das Mindestgehalt...

  3. Personalsachbearbeiter (m/w)

    Ihre Aufgaben: Allgemeine Personaladministration, Pflege und Kontrolle von Zeiterfassungsdaten, Bewerbermanagement, Verwaltung des Leihpersonals, Schulungsorganisation Ihr Profil, Kaufmännische oder verwaltungstechnische...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 195 passende Firmen gibt?
  5. HR-Generalist mit Schwerpunkt Personalverrechnung (m/w)

    Ihr Aufgabengebiet: In dieser abwechslungsreichen und spannenden Position sind Sie in sämtliche Agenden des Personalwesens eingebunden und können diese aktiv mitgestalten. Ihr Hauptaufgabengebiet: Monatliche...

  6. Senior Consultant SAP-HCM (m/w) mit Schwerpunkt Payroll oder Zeitwirtschaft

    voestalpine AG · am 16.8.2017

    Ihre Aufgaben: Kompetente Ansprechperson für die Fachabteilungen und unsere Kunden rund um das Thema SAP HCM Laufende Betreuung der SAP-HCM-Anwendungen, Analyse und Customizing von neuen Anforderungen...

  7. Recruiter/in - Teamassistent/in

    Ihre Aufgaben: Tatkräftige Unterstützung des Teams bei der Bewerbersuche und Selektion, Datenpflege Bewerber-, Mitarbeiter- und Kundenpool, Erstellen von Profilen und Dienstverträgen, Überwachung/Eingabe...

  8. Project Assistant HR Management Software (m/w)

    Greiner Group · am 15.8.2017

    Ihre Aufgaben: Begleitung der konzernweiten, internationalen Implementierung einer neue HR Management Software, Eigenständiges Betreuen verschiedener Teilprojekte und -aufgaben (länderspezifische...

  9. Senior SAP HCM Inhouse Consultant (m/w) - Fokus Payroll - für Spitzen-Arbeitgeber

    Ihre Aufgaben: Als Senior Consultant bringen Sie Ihre Erfahrung in Abrechnungsprozessen ein und agieren als kompetente/r AnsprechpartnerIn für Prozesse im Bereich Payroll (PY, PT). Neben der Betreuung der internen AnwenderInnen...

  10. HR-Assistant - Recruiting

    Ihre Aufgaben: Sie übernehmen selbstständig das Recruiting für die Bereiche Facharbeiter/innen und Angestellte inklusive aller Schritte entlang unseres definierten Recruiting- und Onboarding-Prozesses...

  11. MarketingspezialistIn mit Fokus Employer Branding - zur Unterstützung der HR-Abteilung

    MarketingspezialistIn mit Fokus Employer Branding zur Unterstützung der HR-Abteilung (Jn 38558) / Arbeitsort: Linz Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreiches Softwareunternehmen...

  12. Assistent/in Personal und Recht (Teilzeit - 20 bis 30 Stunden pro Woche)

    Tyrolit · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliches Office-Management für den Leiter Personal International und Recht, Organisation von Dienstreisen inkl. Reisekostenabrechnung, Abwicklung sämtlicher Korrespondenz...

  13. HR-Assistant

    Molto Luce GmbH · am 11.8.2017

    Ihre Aufgaben: Formulierung, Schaltung und Nachverfolgung von Inseraten, Bewerbermanagement mit erster Sichtung, Vorauswahl und Terminmanagement, Vor- und Nachbereitung von Interviews, Organisation und Administration...

  14. HR Assistenz/Personaladministration

    Ihre Aufgaben: Personaladministration (Führung der Personalakte, Stammdatenpflege, Zeitwirtschaft) Mitwirkung bei der Personalabrechnung, Unterstützung beim Recruiting und Onboarding, Erstellung...

  15. Assistenz GF bei HILL – Unterstützung Recruiting (w/m)

    HILL Webersdorfer · am 10.8.2017

    MENSCHEN DIE BEGEISTERN. HILL Webersdorfer hat sich in der professionellen Personalsuche und -auswahl als bedeutendster Premiumpartner für das industrielle Umfeld in Oberösterreich...

  16. MitarbeiterIn Personaladministration/ Gehaltsverrechnung

    Ihre Hauptaufgaben: Mitarbeit in der Gehaltsverrechnung für die Bank und die Tochterbetriebe, Personaladministration inklusive Korrespondenz, Mitarbeit in der Verwaltung der Zeitkonten und Zutrittsberechtigungen...

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