121 Holding Ag Jobs in Wien

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  1. Administration Facility Management (m/w)

    Ihre Aufgaben: Die Raum- und Flächenorganisation der Objekte der Wiener Linien und Betreuung im CAFM-System inkl. Leerstandsverwaltung, Erstellung von Zutrittsberechtigungen im Schließsystem, Verwaltung der Objektstammdaten...

  2. TS HTL Trainees

    TS HTL Trainees Ausschreibungsnummer: 25359 Ausschreibung gültig bis: 21.07.2017 Dienstort: Wien, Wr. Neustadt, St. Pölten, Linz, Knittelfeld, Graz Der ÖBB-Konzern besteht...

  3. Senior SpezialistIn Bilanzierung und Steuern

    ÖBB-Konzern · am 21.7.2017

    Ihr Aufgabenbereich: Sie erstellen eigenverantwortlich Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach UGB für mittlere und große Gesellschaften sowie IFRS-Packages für den Teilkonzernabschluss der ÖBB-Infrastruktur...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 50 passende Firmen gibt?
  5. Software Tester und Entwickler - Java (m/w)

    Ihre Aufgaben: Konzeption von Teststrategien sowie Erstellung von Testfällen zur Sicherstellung höchstmöglicher Softwarequalität, Spezifikation von manuellen und automatisierten Testfällen und Testprozessen...

  6. TechnikerIn HTL regionales Leistungsmanagement (maschinelle Anlagen)

    ÖBB-Konzern · am 21.7.2017

    TechnikerIn HTL regionales Leistungsmanagement (maschinelle Anlagen) Ausschreibungsnummer: 24373 Ausschreibung gültig bis: 07.06.2017 Dienstort: Wien Der ÖBB-Konzern besteht...

  7. IT Delivery ManagerIn Vertriebssysteme

    ÖBB-Konzern · am 21.7.2017

    Ihr Aufgabenbereich: Als Delivery ManagerIn umfasst u.a. folgende Schwerpunkte: Als einer von 6 Delivery Leads stellen Sie die reibungslose und fristgerechte Softwarelieferung sicher, Entwicklung, Implementierung und Pflege...

  8. Technische Leitung

    Ihre Hauptaufgaben: Disziplinäre und fachliche Führung des operativen Betriebs sowie der Bereiche Vertrieb, Marketing und Verrechnung, Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung, Sicherstellung der Leistungserbringung...

  9. Kaufmännische Leitung

    Ihre Hauptaufgaben: Disziplinäre und fachliche Führung der Bereiche Finance, Controlling, Beschaffung, Organisationsentwicklung, IT und Recht, Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung, Strategische Planung und betriebswirtschaftliche...

  10. Senior Marketingmanager (m/w)

    Ihre Hauptaufgaben: Fachliche Verantwortung für den Bereich Marketing/ Marktmanagement, Strategische Weiterentwicklung der Marketingaktivitäten, Erstellung und Umsetzung von Marketingkonzepten, (Weiter-)Entwicklung...

  11. Leitung Sales und Vertriebssteuerung

    Ihre Hauptaufgaben: Disziplinäre und fachliche Führung der Bereiche Sales und Marketing/Marktmanagement, Entwicklung und Umsetzung einer kundInnenorientierten Vertriebsstrategie sowie effiziente Vertriebsprozessführung...

  12. Leitung Vertrieb

    Ihre Hauptaufgaben: Disziplinäre und fachliche Führung der Bereiche Vertrieb, Marketing und Verrechnung, Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung, Entwicklung und Umsetzung einer kundInnenorientierten Vertriebsstrategie...

  13. Leitung Betrieb

    Ihre Hauptaufgaben: Disziplinäre und fachliche Führung des operativen Betriebs, Budget-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung unter Berücksichtigung einer hohen KundInnenzufriedenheit, Verantwortung für die kaufmännische...

  14. KoordinatorIn Schwerpunkt Fahrgastinformation

    Ihre Aufgaben: Die Konzeption und Abstimmung aller Informationsmaßnahmen bei großräumigen Verkehrsmaßnahmen und Umsetzung des Durchsagenhandbuches, Verantwortlich für die Einheitlichkeit der visuellen, akustischen...

  15. Leitung Buchhaltung - mit Führungserfahrung und Bilanzbuchhalter Ausbildung

    WIPARK Garagen GmbH · am 20.7.2017

    Ihre Hauptaufgaben: Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Buchhaltungsabteilung, Organisation und Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Finanzbuchhaltung, Verantwortung für Monats-, Quartals-, und...

  16. Senior SpezialistIn Personalverrechnung (SAP-HCM Abrechnung und Zeitwirtschaft)

    ÖBB-Konzern · am 20.7.2017

    Ihr Aufgabenbereich: Bearbeitung von Sonderthemen und komplexen Fragestellungen der Personalverrechnung, Erstellung von Fachkonzepten zur Umsetzung gesetzlicher oder konzerninterner Vorgaben, Standardisierung und Automatisierung...

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