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          • International Head of Compensation & Benefits (m/w)
            am 10.10.2012 in Wien bei Iventa. The Human Management Group

            Unser Kunde ist ein sehr erfolgreicher Dienstleistungskonzern und gehört zu den führenden seiner Branche. Darüber hinaus ist er stark auf den zentral- und osteuropäischen Märkten...

          • Head of Compensation & Benefits (m/w)
            am 02.08.2010 in Wien bei Siemens AG Österreich

            Ihre Aufgaben: Etablierung und Umsetzung eines funktionsorientierten Entgeltsystems, Implementierung und Pflege des von Siemens eingesetzten Funktionsbewertungssystems, Steuerung und Umsetzung des Zielesystems...

          • Head of Compensation & Benefits (m/w)
            am 20.07.2010 in Wien bei Siemens AG Österreich

            Ihre Aufgaben: Etablierung und Umsetzung eines funktionsorientierten Entgeltsystems, Implementierung und Pflege des von Siemens eingesetzten Funktionsbewertungssystems, Steuerung und Umsetzung des Zielesystems...

          • HR Director Österreich & CEE (w/m)
            am 24.05.2013 in Wien bei ManpowerGroup GmbH

            HR Director Österreich & CEE (w/m) Unser Auftraggeber ist ein global agierendes Filial-Einzelhandelsunternehmen, im Non-food Bereich. Zum ehestmöglichen Eintritt wird ein HR Director...

          • Leiter/in Personalmanagement
            am 01.03.2013 in Linz bei voestalpine AG

            Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung der Geschäftsführer und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten, Personalcontrolling (statistische Erfassungen und Auswertungen) Personalentwicklung (Personalentwicklungskonzepte...

          • Regional HR Director (m/f)
            am 24.12.2012 in Wien bei Iventa. The Human Management Group

            Our client is one of the leading innovation-driven pharmaceutical companies with research, production and sales subsidiaries worldwide. For the business unit Animal Health at the Viennese...

          • HR Director (m/w)
            am 15.11.2012 in Hungary bei Michael Page

            Ihr Aufgabengebiet: Reporting to the CEO the key responsibilities will include: Developing and deploying a comprehensive HR Strategy that will focus heavily on all aspects of talent management. Managing and developing...

          • Compensation & Benefits Manager (m/w)
            am 16.02.2011 in weltweit bei acctus Personalberatung GmbH

            Ihre Aufgaben: Entwicklung einer globalen C&B Strategie unter der Berücksichtigung der vorhandenen Systeme Umsetzung und Entwicklung des jährlichen Salary Review Process Beratung des Managements...

          • Recruiter (m/w)
            am 03.06.2013 in Graz bei A&A Dr. Allmann Personalberatung GmbH

            Verantwortung Perspektive im HR-Bereich beim österreichweit führenden Spezialisten für Hörsysteme Das Unternehmen mit einer 100-jährigen Tradition ist international tätig und...

          • HR Leiter (m/w)
            am 02.05.2013 in Wien bei UBIMET GmbH

            Ihre Aufgaben: Mitgestaltung einer HR Strategie und Umsetzung in Geschäftsprozesse in einem dynamischen Umfeld sowie Aufbau eines modernen operativen HR Management, Durchführung des Recruitingprozesses (von...

          • Human Resources Manager/in
            am 24.04.2013 in Wien bei emarsys eMarketing Systems AG

            Ihre Aufgaben: Durchführung des gesamten Recruitingprozesses inkl. Personalmarketing, Ansprechpartner/in für sämtliche HR Themen und arbeitsrechtlichen Belange, Erarbeitung und Implementierung von PE-Instrumenten...

          • HR Business Partner (m/w)
            am 07.03.2013 in Obersteiermark bei Michael Page

            HR BUSINESS PARTNER Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Konzerne in seiner Branche. Für das Headquarter in der Obersteiermark suchen wir per sofort einen HR Business Partner...

          • Leiter/in Human Resources
            am 26.11.2012 in Kremsmünster bei Greiner Bio-One GmbH

            Your Power for Health! Greiner Bio-One ist ein sehr erfolgreiches Medizintechnik-Unternehmen mit mehr als 1.700 Mitarbeiter/innen und 22 Standorten weltweit. Mit unseren hochwertigen...

          • Personalleiter/in Karenzvertretung
            am 16.04.2010 in Wien bei LINDLPOWER Personalmanagement

            Ihr Aufgabengebiet: Ihr breitgefächertes Aufgabengebiet reicht von der Rekruitierung neuer Mitarbeiter/innen (inkl. ACs) bis zur Beratung von Führungskräften in diversen Themen. Als HR Business Partner ist die Beratung...

          • Leiter/in Personal - Karenzvertretung
            am 16.03.2010 in Wien bei LINDLPOWER Personalmanagement

            Ihr Aufgabengebiet: Ihr breitgefächertes Aufgabengebiet reicht von der Rekruitierung neuer Mitarbeiter/innen (inkl. ACs) bis zur Beratung von Führungskräften in diversen Themen. Selbstverständlich ist die Beratung...

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