Erhalte neue Jobs für deine Suche per E-Mail!

Mit Absenden des Formulars akzeptierst du unsere AGBs und Datenschutzbestimmungen.

  1. Experte Compensation & Benefits (w/m)

    PwC · am 25.9.2017

    Ihre Aufgaben: Unterstütze unsere Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von nationalen und internationalen Vergütungsprogrammen unter Berücksichtigung rechtlicher Rahmenbedingungen, Erstelle Gehaltsbenchmarks...

  2. HR Mitarbeiter/in - Controlling / Compensation & Benefits

    UPC Austria · am 25.9.2017

    Ihre Aufgaben: Unterstützung im Reporting für verschiedene HR-Bereiche, Laufende Erstellung von HR Kennzahlen, Mitwirkung in unterschiedlichen Vergütungsprozessen (z.B. Annual Salary Review) Überprüfung...

  3. HR Controller - Compensation / Benefits (m/w)

    Ihre Aufgaben: Steuerung und Begleitung des Personalbudgetierungs-Prozesses, Erstellung von Abweichungsanalysen, Benchmarks und Forecasts hinsichtlich Personalkosten, Gestaltung und Weiterentwicklung des...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 592 passende Firmen gibt?
  5. Experte Expat Management and Compensation & Benefits (m/w)

    Experte Expat Management and Compensation & Benefits (m/w) Österreich (Wien) Wien JOB-ID 177814 JOB LEVEL: Berufserfahrene FUNKTIONSBEREICH: Personal ARBEITSZEIT: Vollzeit Ihre...

  6. HR Senior Specialist, Compensation & Benefits (m/f)

    ams AG · am 21.9.2017

    Step up. We are shaping the world with sensor solutions! ams' success, being a world leader in the design and production of high performance analog ICs and sensor solutions is driven...

  7. Compensation & Benefits Specialist (m/w)

    Red Bull GmbH · am 20.9.2017

    Compensation & Benefits Specialist (m/w) Human Resources In dieser Position unterstützen Sie als Experte / Expertin die Umsetzung der globalen C&B Programme und den weiteren Ausbau...

  8. Junior HR Compensation and Benefits Analyst (m/f)

    Your Responsibilities: Design and develop compensation & benefits policies and guidelines globally, Ensure effective implementation of global job grading and market pricing in close cooperation with regional/local HR managers...

  9. Dynamische Beraterpersönlichkeit (m/w) mit Schwerpunkt Compensation & Benefits sowie Performance Management

    Ihre Aufgabenschwerpunkte: Ihre Aufgabe: Übernahme und inhaltliche Verantwortung einzelner komplexer konzeptioneller und operativer Aufgaben als Berater und im Projektteam, Selbstständiges Erstellen von nationalen und...

  10. HR Coordinator (m/f)

    OMV AG · am 25.9.2017

    Your Responsibilities: Act as first point of contact for HR Operations topics to HR Business Partners and Line Managers, Drive HR processes and procedures related to complete employee life-cycle according to defined service...

  11. HR Managerin (m/w)

    Ihre Aufgaben: Selbstständige Abwicklung von Recruitingprojekten, sowie Weiterentwickung der relevanten Prozesse (Definition von Stellenprofilen, Kommunikation mit internen Fachbereichen und externen Consultern...

  12. HR-Generalist (m/w)

    HR-Generalist (m/w) Freilassing, 171684 DAS UNTERNEHMEN Als mittelständisches technisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung legt unser Kunde ein Augenmerk auf eine gelebte...

  13. MitarbeiterIn für das Personalmanagement

    Ihre Aufgaben: Personalmanagement für Kinderbetreuungseinrichtungen/Schwerpunkt LeiterInnen: Bewerbungsmanagement, Personalplanung, Personalentwicklung, Personalverwaltung, Karenzmanagement,(aber keine...

  14. HR-Manager mit Fokus Recruiting (m/w)

    inet-logistics GmbH · am 25.9.2017

    Ihre Herausforderung: Ihr Business, Sie wirken als verantwortlicher HR-Manager und erste HR-Ansprechperson für unsere Consultants, Projekt Manager und Sales-Mitarbeiter an allen inet-Standorten. Der Schwerpunkt Ihrer...

  15. Human Resources Manager (m/f)

    LICHT FÜR DIE WELT · am 25.9.2017

    LIGHT FOR THE WORLD strives for a world in which people with disabilities in developing countries have a decent life, equally participate in society and have access to their rights...

  16. Mitarbeiter/in im Konzern Personalmanagement für die Personaladministration

    Ihre Aufgaben: Durchführung des Onboardingprozesses für Angestellte und Arbeiter/innen (Dienstvertragserstellung, Personalstammdatenanlage und Behördenkontakte …) Durchführung des Offboardingprozesses...

Neue Compensation Benefits Jobs in Weltweit per E-Mail erhalten:

Mit Absenden des Formulars akzeptierst du unsere AGBs und Datenschutzbestimmungen.

1 von 8

    Durch die Nutzung unserer Angebote erklärst du dich mit dem Setzen von Cookies einverstanden. Mehr erfahren