Führungspersönlichkeit (w/m)

für unser Depot in Hall/Tirol

 

Wir wenden uns an Menschen, die eine kaufmännische Ausbildung vorweisen können und die Bereitschaft zeigen, nach entsprechender Einschulungsphase die Verantwortung für ein Depot mit ca. 20 Mitarbeitern zu übernehmen. Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sowie in der Transportbranche konnten Sie bereits in früheren Anstellungen unter Beweis stellen.

In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Steuerung und die laufende Optimierung der internen Prozesse verantwortlich und berichten direkt an die Geschäftsführung. Die Kostenkontrolle und Budgetverantwortung zählen ebenso zu Ihren Aufgaben, wie die Mitarbeiterführung und -entwicklung. Neben Vertragsver­handlungen mit unseren Systempartnern pflegen Sie gute Kontakte zu unseren Kunden.


Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, ein gutes Betriebsklima innerhalb eines jungen Teams, sowie die Teilnahme am internen Ausbildungsprogramm.

Haben Sie dann Spaß am Job, wenn Mitarbeiterorientierung und Innovationsgeist gefragt sind? Dann stellen Sie sich der Herausforderung!

Gehalt: Jahresbruttogehalt von € 40.000,00 - Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.











 
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