Consultant International Delegations (m/w)

Als Delegation Consultant sind Sie für die Abwicklung von internationalen Mitarbeiterentsendungen (Delegationen) der zugeordneten Länder- und Siemens-Sektoren verantwortlich.

Sie stellen die Serviceleistungen hinsichtlich der Abwicklung von Delegationen, im Rahmen der externen und internen Compliance und der damit verbundenen Siemens Delegation Policy, sicher.

Sie sind erster Ansprechpartner der Siemens-Sektoren und beraten in allen Belangen rund um Delegationen. Dies beinhaltet unter anderem Aspekte der Arbeitsbewilligung, Sozialversicherung und Lohnsteuer sowie die Siemens "Business Conduct Guidelines".

Verantwortung

• Beratung und Unterstützung bei internationalen Entsendungen für alle betroffenen Beteiligten der Siemens Organisation im Rahmen Ihres Verantwortungsbereichs innerhalb der Delegationsrichtlinien.
• Abwicklung aller Delegationen im Rahmen Ihres Verantwortungsbereichs.
• Gewährleisten der zeitgerechten Abwicklung der Entsendedienstleistungen innerhalb des vereinbarten Zeitrahmens und Qualität unter entsprechender Anwendung der Entsendeprozesse.
• Sicherstellen der korrekten Anwendung des Delegation Tools (IHRIS), Gewährleisten der Vollständigkeit und Richtigkeit.
• Unterstützung bei Ausnahmevereinbarungen und Eskalationsmanagement.
• Vorbereitung und Aktualisierung lokalen Infomaterials, Dokumenten, Briefings im Hinblick auf internationale Entsendungen.
• Gewährleisten der Richtigkeit des Berichtswesens und zeitgerechte Bereitstellung.

Voraussetzungen

• HR-Hintergrund und Erfahrung mit internationalen Personaleinsätzen.
• Erfahrung mit den Auswirkungen internationaler Personaleinsätze auf Sozialversicherung und Personensteuer, vorzugsweise auch mit Arbeitsbewilligungen.
• Interkulturelle Sensibilität.
• Auslandsarbeitserfahrung.
• Verhandlungs- und vertragssicheres Deutsch in Wort und Schrift.
• Sehr gute oder fließende Englisch-Kenntnisse.
• Erfahren und professionell in MS Office Programmen, vorzugsweise auch SAP HR.

Weiterführende Informationen

Das jährliche Bruttogehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktion mindestens EUR 31.400,-. Je nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich. Siemens als Großkonzern bietet darüber hinaus weitere Sozialleistungen und Benefits.