Unser Kunde ist eines der weltweit führenden Unternehmen in der Abwicklung von Finanzdienstleistungen für ein globales Händler- und Partnernetz. Mit Niederlassungen in 40 Ländern und über 200 Repräsentanzen ist es in Europa, Asien sowie Nord- und Südamerika vertreten. Über 13 Mio. Finanztransaktionen werden jährlich abgewickelt und durch eine moderne, state-of-the-art IT-Infrastruktur und -Systeme unterstützt.
Für die strategisch bedeutende und stark wachsende Niederlassung in Wien suchen wir zum raschesten Eintritt eine/n
Aufgabengebiet:
- Planung und Steuerung von Projekten gemäß unternehmenspezifischer policies und guidelines
- Verantwortung für die technisch einwandfreie, zeit- und ressourcengerechte Abwicklung von Implementierungsprojekten (Lösungen im Bereich POS, Credit Card-Payments, etc.)
- Unterstützende Tätigkeiten in der Pre-Sales-Phase
- Identifikation der besten Lösung für die Integration
- Laufende technische Beratung und Planung zu Themen wie: Softwareintegration, Plattformen, Connectivity, etc.
- Intensive Kommunikation als "single-point-of-contact" zwischen internen Abteilungen und dem Kunden am POS
Anforderungen:
- Nachweisliches Wissen und berufliche Erfahrung im Projektmanagement
- Relevante IT-technische Ausbildung
- Arbeitserfahrung in international verteilten Teams
- Englisch auf sehr gutem Niveau (vertragssicher, Arbeitssprache)
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (native-Level)
- Kenntnisse gängiger Standards und Normen im Zahlungsverkehr, wie z.B. PCIDSS, ISO 8583, etc. von Vorteil
- Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsskills
- Verantwortungsbewusste, proaktive, offene Persönlichkeit
Wir empfehlen diese Position, weil ...
sie die Chance bietet, in einem global tätigen Unternehmen in einer Schlüsselposition zu fungieren und Verantwortung zu übernehmen.
Gehaltsspanne:
Unser Kunde bietet ein attraktives Entgelt für diese Position (dargestellt durch den roten Balken), das Ihrer Qualifikation und Erfahrung sowie Ihrer individuellen Leistung entspricht. Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt dieser Position bei EUR 1.948,85 brutto/Monat liegt und wie angeführt Bereitschaft zur Überzahlung gegeben ist.
Benefits:




